経営・事業

NNkokotomo

働き方改革 改革したのは 社員のみ

createココトモひろば事務局 さんの投稿
remove_red_eye300 chat_bubble_outline2 schedule2023年11月22日 11:01

女性社長のココトモひろば「週替わり川柳」―姉妹サイト「つぐのわ」で募集した『「夫が社長」妻のつぶやき川柳』 から、女性社長の皆さんに見ていただきたい句をご紹介します。

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2024年問題など、従業員の働き方が大きく変わりつつありますが、「経営者は変わらないなぁ…」と思われている方もいますでしょうか?
そんな思いが詰まった一句に感じますね。
皆さまが先代の時代から何か変えられたこと、変えようと思っていることはありますか?
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<過去投稿した川柳>
旅先で トラブル電話 すぐ帰る
継承か 夢を取るのか 息子たち
あかね空 優しく包む 亡き夫

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  • NNkokotomo
    schedule2024年11月27日 10:10
    ココトモひろば事務局 さん トピック作成者
    【これまでご紹介した川柳を振り返って…】
    コロナを経験し、勤務時間だけでなく、勤務形態も多様になりましたね。
    皆さまの働き方には何か変化がありましたか?
    社員の環境は変わっても、経営者の環境を変えるのは難しい部分も多いかもしれませんね。

    この川柳に関するコメントやリアクションボタンでの共感をお待ちしております。
  • torii kiyomi
    schedule2023年11月22日 12:07
    torii kiyomi さん
    まったくその通りですよね。 働きやすい職場の環境を整える事は大切です 自ら定時には帰りしっかり休みをとるという社長さんもいらっしゃいますが 中々そうはいかない
    自分の未熟を痛感します。
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