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まるさんコメントありがとうございます。まるさんの会社は、退職時に手放してもらっているのですね。弊社では、手放してくれる人と持っていてくれる人がいて、どちらかというと女性の方が持っていてくれている率が高いような気がします。私が女性だからでしょうか🤭 そして、おっしゃる通り、社長に株を集中させる方が経営は安定しますね。先日、株対策の選択肢の１つとして、投資育成会社にお話を聞きました。https://www.sbic.co.jp/ 弊社には当てはまらないかもしれませんが、１つのいい方法だと思いました。「ホールディングス」ですね、私も少し可能性を調べてみます🤗 お互いがんばりましょうね❣

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