返信先: 社員の頼り方

こんにちは　すべてに関わりたい気持ちわかります　
でも　いずれ社長を降りる時　次の人に重荷にならないように　徐々にでも　任せられる事は社員に任せることも必要かと思います。
人手不足や　ぎりぎりの人数での切り回しなど　とても大変かもしれませんが　社員の中には適任者がいるかもしれませんよ